• 活动会场实况
  • 金沙湾拓展活动
  • 从职业精英到培训讲师论坛
　
李亚联
　
韩　赋
　
付雅萍
　
王　培
　
王晓娟
　
刘倬慧
　
钱庆涛
　
傅蓓元
　
王昌国
　
陈辟濠
健丰培训网 销售经理/副经理/主任
深圳市金宏威实业发展有... 软件（测试）工程师
深圳市金宏威实业发展有... 硬件（测试）工程师
深圳市金宏威实业发展有... 销售经理/副经理/主任
CTI华测检测机构 企业文化/工会
CTI华测检测机构 企业文化/工会
CTI华测检测机构 行政/人力资源经理
锦绣公司 文员/电脑打字员/操作...
锦绣公司 行政/人事人员
金蝶软件（中国）有限公... 客服部经理/副经理
2009-04-28
2009-04-28 九句话老板最不爱听    置身职场，如何跟上司更有效地合作是自我职业管理的重要内容之一。也许我们忘了自己是在跟老板说话，也许是老板的记忆力超人，往往一句不起眼的话可能透露出更多的说话者压根就想不到的重要信息。美国《读者文摘》最新刊出了由加拿大职业培训公司Axmith事业导师斯科特和“TMP全球管理人员...
2009-03-03
2009年3月3日  沟通是什么，沟通是为了设定的目标，把信息、思想、情感等在个人或群体之间传递，并达成协议的过程。沟通要做什么，沟通是要实现那个设定的目标。因此，有两个观点非常关键，第一，沟通需要的是一种结果，而不仅仅是一种过程。这也正是很多沟通培训效果不好的主...
  组织发展 更多...
· 企业如何留住有用的人才
· 职业经理人的十二项修炼
· 高效领导艺术：和部下一起成正...
· NBA中的管理启示再续
· 胜利回归
  绩效考核 更多...
· 修炼平衡记分卡的七种运动
· 绩效测评“两条腿”走路
· 困扰中国企业十大难题之首：绩...
· 猎狗与兔子——人力资源管理的...
· 建立高绩效的工作环境
  员工关系 更多...
· HR：你该怎样应对员工的加薪要...
· 当弱势上司遭遇强势下属
· 领导艺术：怀柔与强悍之辩
· 用“蛋糕原理”凝聚人心
· 什么是职业生涯规划
  组织建设 更多...
· 管理者：将你的意思传达到位
· 市场开发经理的快速上手
· 培养现在与未来的领导者
· 建立以能力素质模型为核心的人...
· 中层如何抓细节
  培训开发 更多...
· 培训经理：选择培训公司六大法...
· 如何构建与战略协同的培训体系...
· 民营企业该如何培养人才？
· 面向知识经济的企业员工培训
· 人力资源的差异化培训
  薪酬福利 更多...
· 怎样的薪酬对营销人员更有吸引...
· 高层管理者的薪酬由谁决定？
· 加薪,让谁满意?
· 薪酬的基石：技术，能力还是绩...
· 薪酬秘密说出口